168 4 挑戰與應變 碳市場人才需求料增加 通過調查，我們試圖了解香港最常見的綠色和可持續的金融活動，以掌握市場需要什麼 樣的職能和技能。調研發現，超過一半受訪者表示會投資可持續金融產品；約 43% 的 人參與產品的結構設計、安排或承銷；約 30% 的受訪者將 ESG 納入了他們的披露或諮 詢建議職能。 有趣的是，只有 9% 的受訪者表示他們參與了碳信用市場，不過，我們預 計，隨著將香港與中國大陸的排放交易體系聯繫起來的政策取得進展，人們對這一領域 的興趣會愈來愈大。 無可否認，碳市場將對企業產生重大影響，尤其是商品部門、戰略和風險管理。可以預 期，對期權交易模型專業知識的需求可能會增加。 2022 年 10 月 28 日，香港交易及結算所有限公司宣布推出 Core Climate，這是一個國 際碳市場，用於採購、持有、交易、結算和回收自願性碳信用額度。該領域的市場參與 者需要了解碳定價和交易模型。對能夠獲取和驗證碳信用額度的專業人員，需求料將不 斷增加。 隨著內地和香港各自制定脫碳時間表，在可預見未來，將會湧現出大量的綠色投資和產 品。香港可以利用其發達的金融基礎設施和專業人才庫，發揮重要作用。然而，我們與 政府部門、監管機構和行業利益持份者的初步討論表明，香港 GSF 人才短缺，有需要訂 立總體政策，以發展、招聘和留住相關人才。我們建議— 制定技能框架 列技能清單 一、制定技能框架，對綠色和可持續金融市場所需不斷增加的技術和能力清單，進行概 念化和標準化，以確保這個技能框架，不僅切合香港的國際金融中心地位，同時兼顧到 小企業和家族辦公室等機構的需要。 二、確定科學家和環境專家在綠色和可持續金融知識價值鏈中的作用，使科學專才在 所需的專門領域，包括科學政策的制定、碳排放測量及環境評估等作出貢獻，發揮其 所長。 三、大學成為培養所需知識和思維方式的跨學科培訓溫床，讓應屆畢業生可以在綠色和 可持續金融領域，學以致用，展開其職業生涯，並在促進學術教育和專業培訓/認證之 間作出平衡。
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